مرتضي بصيري

دارای سابقه پروانه وکالت از:

قوه قضاییه

شماره پروانه:

5370

شهر:

تبریز

تخصص ها

جرایم علیه اموال و اسناد شامل کلاهبرداری، جعل، تقلب، تزویر، خیانت در امانت، تحصیل مال از طریق نامشروع، ربا، فروش و انتقال مال غیر، سرقت
دعاوی مالی، تجاری، قراردادها شامل چک، داوری، قراردادها، مناقصات، اختلافات مالی، سفته، برات، فاکتور، رسید عادی و …
دعاوی املاک شامل اختلاف در مالکیت، خرید و فروش اموال غیرمنقول، املاک، شهرداری، منابع طبیعی، جهاد کشاورزی، زمین شهری و اوقاف، ثبت اسناد و املاک، موجر و مستاجر، سرقفلی، حق کسب و پیشه، تخلیه

مشاوره ها


1399/2/1
تبدیل وضعیت نیرو شرکتی به قراردادی - با سلام و خسته نباشید
بنده نیروی شرکتی فصلی شهرداری هستم و خودم معلول جسمی میباشم. از 98 دارم کار میکنم و سه ماه مونده به عید بیرون کردن بخاطر اینکه شرکتی بودیم حالا بعد عید بازم بکارگیری شدیم. مدرک هم فوق لیسانس مدیریت هستش. میخواستم بپرسم چیکار کنم تا بتونم قراردادی بشم آیا بهزیستی ازم حمایت میکنه بخاطر معلولیتم
ممنونم
بسمه تعالي
با احترام روال شهرداري در بكار گيري نيروي انساني بدون آزمون متاسفانه بدوا به همين شكل است
بايد همين طور ادامن بدهين و همزمان جهت تبديل شدن به قرارداري تلاش كني
از اداره بهزيستي كمك بگيرين
1399/1/18
چک مسروقه - سلام بنده چک خود را گم کرده بودم و خبری نداشتم و حال 8مورد از چک م را خرج کرده اند و با امضای جعلی بعد از شکایت و .. حال میخواهم بدانم در آخر کسانی که چک در دستشان هست را باید من تسویه کنم
بسمه تعالي
با احترام در صورت احراز جعلي بودن
هيچكونه شما مسوليتي نداريد
1399/1/18
انفصال موقت - سلام. من استخدام پیمانی آموزش و پرورش هستم. به دلیل یک ماه غیبت کاری، حکم انفصال موقت برایم صادر شده. تکلیفم چه می‌شود و آیا میتوانم دوباره سرکار برگردم و این حکم باطل شود؟ ممنون میشم راهنمایی کنید
بسمه تعال
مي بايستي به راي اعتراض كني راي كميته تجديدنظر ملاك عمل است كه بعد از سپري شدن مدت انفصال ميتوني برگردي
1399/1/18
سوالات عنوان شغلی - سلام و عرض ادب بنده سال 1391با گذراندن ازمون به استخدام سازمان اتش نشانی شهرداری قزوین درامدم و به عنوان کارمند پیمانی مشغول به خدمت شدم و الان بعد از 8 سال تازه قراردادی را به عنوان قرارداد مستخدم موقت تنظیم و اجبار به امضا مینمایند و حالا این موضوع را مطرح کردم که به این سوالات برسم 1اول اینکه بعد از 8 سال بنده طبق قانون نباید به قرارداد رسمی تبدیل وضعیت شوم بدون هیچ اخطار و تذکر کتبی درج در پرونده 2دوم اینکه عنوان شغلی بنده به عنوان کارمند در در قرارداد درج شده ولی در قسمت عملیات به صورت شیفتی مشغول خدمت هستم ولی حقوق بنده را مثل کارمندا اداری محاسبه مینمایند 3سوم اینکه ایا بعد از گذشت 8سال میتوانند بنده را تبدیل وضعیت به مستخدم موقت کنند یا نه ممنون میشم راهنمایی بفرمایید و در ضمن در مورد موضوع دوم به کدوم مرجع اداری مراجعه کنیم تا یا اینکه عنوان شغلیمان تغییر پیدا کند و یا به صورت کارمندای دیگر شاغل در شهرداری مشغول خدمت شویم باتشکر فراوان
بسمه تعالي
نحوه بكارگيري شهرداري معمولا همينطوري بوده ولي اينكه قسمت عمليات رو اداري درج كرده اند اين درواقع ظلم بشماست چون از مزاياي سختي كار مرحوم ميشوين
بايد به معاون اداري مالي يا آتش پاد بگين نشد سازمان آتش نشاني زير نظر شهرداري و درپي آن شوراي شهر مي باشد
1399/1/18
محاسبه دیه - با سلام دیه من طبق ماده 709 قانون مجازات اسلامی مصوب درسال 1392دیه بابت آسیب نرم نسج عمل جراحی یک ونیم درصد ارش و دیه متلاحمه انگشت دوم دست چپ سه دهم درصد وسه دهم بابت متلاحمه انگشت سوم دست چپ سه دهم درصد و بابت متلاحمه انگشت چهارم دست چب سه دهم درصد میباشد در سال 98 لطفا برام دیه محاسبه گوید
هفت ميليون و دويست نود هزار تومان

ارتباط با من


مرتضي بصيري

آدرس:

تبريز خيابان تربيت كوچه پستخانه قديم ساختمان آسيا طبقه سوم

دادراه

کلیه حقوق این وب سایت محفوظ می باشد. تهیه شده در دادراه.