مشاوره حقوقی رایگان - جابه جایی در محل کار
من نیروی رسمی و از نیروهای ستادی یک شرکت دولتی 23 سال سابقه میباشم. مدیرعامل شرکت در ایام عید بدون رضایت بنده اقدام به انتقال قطعی از ستاد به مجتمع تولیدی که در یک محدوده می باشد نموده. آیا این کار او قانونی بوده و از اختیارات کارفرما می باشد؟
پاسخ ها
با سلام
می توانید از ارگان مربوطه پیگیری کنید در صورتی که نتیجه ای نداشت می توانید از طریق دیوان عدالت اداری پیگیری کنید.
تغییر پست از اختیارات مدیران دستگاههای اجرایی و اصولاً با قانونی روبرو نخواهد بود
سوالات مرتبط
شکایت جابجایی اداری
سلام. بنده به صورت شرکتی داخل یکی از مراکز بهداشت به عنوان پذیرش و خدمات کارمی کردم که ریاست ان مرکز با تهمت های بسیار ودروغ به مسولین بنده را جابجا کرد وبه یک مرکز که 30 کیلومتر فاصله دارد فرستادند ا...
جابجایی محل کارم
باسلام خدمت مشاورین محترم
من کارمند شهرداری هستم و 20 سال سابقه کار دارم و در طول این 20 سال به با حکم و قرارداد متصدی امور دفتری مشغول بکار هستم و امور اداری محل کارم به من یه حکم جدید ابلاغ کردن که ...
غیبت از محل کار
سلام. من ماماهستم و حدود 20 سال سابقه کار دارم.تمام مدت سابقه خود در اتاق زایمان کار کرده ام.مسول دفتر پرستاری میخواهد بالاجبار بخش کاری را عوض کند و من نمیخواهم بروم، در صورت ایجاد وقفه کاری تا رسیدگ...
جابجایی مکان محل خدمت
بنده یه کارمند بخش دولتی هستم تقریبا دو سال پیش بدون هماهنگی محل کار منو تو شهرمون به یه محیط دیگه جابجا کردند
الانم باز میخوان تو شهر خودمون بدون هماهنگی با خودم جابجا کنن
آیا کار قانونی هست؟
آیا م...
