مشاوره حقوقی رایگان - مرخصی نگهبان
سلام خدمت وکلای محترم وزارت کارببخشیدفکرکنم سوال بنده روخوب متوجه نشدید طبق بررسیهای انجام شده بنده منظورم مرخصی ماهیانه که فکرکنم2روزونصفی درماه است ومیخواستم بپرسم باتصویب نمایندگان مجلس وریاست محترم وزارت کارواموراجتماعی که فرمودندهرگونه قراردادسفیدونامعتبرازسوی پیمانکاران جرم محسوب میشودصحت داردوآیامسئولین یک شهرمی توانندباتوجه به این قانون پیمانکاربگیرندیاخیرممنون وسپاسگذارم
پاسخ ها
با درود سوال ابهام دارد و کامل نیست و کلی است، اگر تابع قانون کار باشید که بنظر میباشید حقوق و مزایای شما کاملا از طریق اداره کار قابل پیگیری و مطالبه است اقدام نمایید ابتدا باید در دفاتر پیشخوان احراز هویت شوید سامانه روابط کار نیز ثبت نام کنید دادخواست تخصصی تنظیم گردد و و
هر چیزی محتمل است اقدام کنید
مطابق قانون کار عمل میشود لذا در صورت تظلم خواهی موضوع قابل پیگیری از طریق سامانه جامع روابط کار علیه کارفرماست
سوالات مرتبط
مرخصی ذخیره
سلام
اینکه در ماده 66 قانون کار گفته شده که کارگر فقط می تواند 9 روز مرخصی خود را ذخیره کند به چه صورت محاسبه می شود؟ منظورم اینه که آیا به ازای هر سال 9 روز ذخیره میشه یا به ازای کلیه سالهای سابقه ف...
بیماری کارگر
من به علت بیماری یک روز غیبت کردم و به دلیل ندادن مرخصی از کارفرما مجبور شدم از دکتر برگه ی مرخصی بگیرم(یکروز) ولی کارفرما همون یک روز از حقوق و بیمه ی من کسر کرد.و این که دکتر از من حق ویزیت نگ...
ماده 66 قانون کار
با سلام و احترام
لطفا بفرمایید با توجه به ماده 66 قانون کار که صراحتا اعلام نکرده مابقی مانده مرخصی سوخت میشود چرا کارفرما در قراردادهای دائمی فقط اجازه میدهد 9 روز از مانده مرخصی استفاده نشده در سال ...
مرخصی پزشکی
با سلام وخدا قوت در صورتی که کارگر از مرخصی استعلاجی به مدت طولانی استفاده میکند آیا مرخصی استحقاقی ایشان به قوت خود باقی میماند ومثلا 16 ساعت در همان ماهی که استعلاجی داشته براش ذخیره میشود...
