1. اتمام سی سال خدمت: طبق قانون مدیریت خدمات کشوری، کارکنانی که 30 سال سابقه خدمت داشته باشند، میتوانند درخواست بازنشستگی کنند. اگر سازمان با بازنشستگی شما موافقت نکرده و شما بدون حضور در محل کار منتظر صدور حکم بازنشستگی بودهاید، این مسئله ممکن است از دید سازمان غیبت تلقی شود.
2. لزوم حضور تا صدور حکم بازنشستگی: تا زمانی که حکم بازنشستگی به صورت رسمی صادر نشده باشد، شما همچنان کارمند آن سازمان محسوب میشوید و موظف به حضور در محل کار هستید. عدم حضور شما ممکن است باعث ثبت غیبت شود.
3. اقدام پیشنهادی:
حتماً با واحد اداری یا کارگزینی سازمان خود تماس بگیرید و وضعیت را پیگیری کنید