بستگی به شرایط و تعهدات حین استخدام و ضمانت‌های اجرایی ترک کار یا استعفای زود هنگام دارد

با سلام اصولاً نباید مانعی داشته باشد اما بهتر است آیین نامه‌هایی را که شرکت کردید خودتان مطالعه کنید

با سلام، بله شما می‌توانید از سمت سرایداری استعفا داده و به عنوان دبیر در آموزش و پرورش مشغول به کار شوید، زیرا پذیرش شما در شغل دبیری به منزله قبولی در آزمون استخدامی جدید محسوب شده و این یک فرصت شغلی جدید با شرایط متفاوت است. در این حالت، شما باید مراحل اداری استعفا یا قطع همکاری از سمت سرایداری را طی کنید و سپس برای شروع به کار در پست دبیری اقدام نمایید؛ رویه اداری در این انتقال باید با هماهنگی واحد منابع انسانی یا گزینش آموزش و پرورش انجام شود تا مشکلی در سوابق خدمتی شما ایجاد نگردد.

با درود باید به تایید سازمان مربوطه برسد اری امکان پذیر است