خیر، صرف شکایت یا حادثه باعث قطع حقوق شما نمی‌شود.قبلا خیلی بحث بر سر این موضوع بود که اگر فرد بازنشسته مجدد استخدام شود مستمری او قطع می شود اما با رای دیوان این موضوع ابطال شد.

سلام وقت به خیر

1. آیا می‌توانید علیه کارفرما شکایت کنید؟ بله ، قطعاً می‌توانید.

طبق قانون کار و قانون تأمین اجتماعی:

کارفرما حتی اگر شما بازنشسته باشید ، موظف بوده:

• • شما را بیمه حوادث کند
  • وسایل ایمنی (دستکش، محافظ دستگاه ، آموزش ایمنی) فراهم کند
  • محیط کار ایمن باشد

اگر حادثه به‌ دلیل:

• نبود وسایل ایمنی
• نقص دستگاه
• آموزش ندادن
• یا سهل‌انگاری کارفرما

باشد ، شما می‌توانید از طریق:

• اداره کار
• یا دادسرای محل حادثه (شکایت کیفری بابت ایراد صدمه بدنی ناشی از کار)

از کارفرما شکایت کنید و دیه و خسارت بگیرید.

2. آیا تأمین اجتماعی حقوق بازنشستگی‌ تان را قطع می‌کند؟

خیر ، نگران نباشید.

✔️ حقوق بازنشستگی شما قطع نمی‌شود
✔️ جریمه‌ای متوجه شما نیست

طبق قانون:

• بازنشسته بودن مانع کار کردن نیست
• مسئولیت بیمه و اعلام اشتغال با کارفرماست، نه شما

حتی اگر کارفرما شما را بیمه نکرده باشد:

• تقصیر متوجه کارفرماست نه شما

3. آیا ممکن است تأمین اجتماعی از شما خسارت بگیرد؟

خیر
تأمین اجتماعی فقط در صورتی ورود می‌کند که:

• کارفرما بیمه مسئولیت یا بیمه حوادث نداشته باشد
  که در این حالت:
• تأمین اجتماعی می‌تواند از کارفرما مطالبه کند نه از شما.

#حسین_منصورخاکی_وکیل_پایه_یک_ دادگستری

حتماً همه مدارک درمانی، عکس از آسیب و گزارش پزشکی قانونی را نگه دارید تا هم در تامین اجتماعی و هم در دادگاه سند معتبر داشته باشید.