از طریق سامانه اداره کار شکایت خود را نسبت به مطالبه حق و حقوق دوران استعلاجی مطرح کنید
این حادثه صدمه ناشی از کار محسوب میشود و حتی بدون قرارداد کتبی، با اثبات رابطه کارگری از طریق شهود، مدارک درمانی و سابقه حضور در محل کار، کارفرما مکلف به مسئولیت است و شما میتوانید در اداره کار دادخواست احراز رابطه کار و حادثه حین کار بدهید تا به تأمین اجتماعی معرفی شوید.پس از احراز، تأمین اجتماعی موظف به پرداخت غرامت دستمزد ایام بیماری و هزینههای درمان است و در صورت تقصیر کارفرما، مطالبه خسارت و دیه از او نیز از طریق دادسرای محل وقوع حادثه امکانپذیر است.