مشاوره حقوقی رایگان - بازگشت به کار در صورت اخراج

با سلام.من به مدت 6 سال و‌ نیم در شرکتی خصوصی کار کردم. با وجود این که ابتدای فروردین 99 قراردادی تا تاریخ پایان سال 99 امضا کرده بودم.کارفرما قبل از پایان قرارداد اقدام به اخراج من و چند نفر دیگر بدون دلیل کردند. لازم به ذکر است که با وجود این که در قرارداد ذکر شده بود که قرارداد در دو‌ نسخه تهیه شده است.نسخه ی‌ دوم رو به من ندادند. همچنین در قراردادی که امضا کرده بودم مبلغ حقوق دریافتی ذکر نشده بود ولی من لیست بیمه و‌ فیش حقوقی دارم. آیا میتونم به اداره کار شکایت کنم و چقدر احتمال داره که بازگشت به کار بگیرم و با توجه به عدم ذکر حقوق دریافتی ملاک حقوق وزارت کار است یا بیمه و فیش حقوقی من؟ متشکرم

پاسخ ها :


اخراج از کار کارگر بازگشت به کار در صورت اخراج عدم درج حقوق در قرارداد کاری اثبات رابطه کارگری و کارفرمایی بازگشت به کار کارگر کارفرما

سوالات مرتبط

شکایت بابت اخراج از کار
سلام وقت بخیر بنده در شرکتی کار میکردم و یک روز که مشغول کارم بودم دسترسی سیستم بنده را قطع کردن و گفتن دیگه برو و نیاز بهتون نداریم بخاطر این رفتار توهین امیز با چه عنوان میتوانم شکایت کنم؟...
مطالبه حقوق و مزایای کارگر بدون قرارداد
سلام ودرود اینجانب تقریبا به مدت 7ماه برا یک پیمانکاری کار میکردم ..که به مدت 5ماه ازساعت 15الی3بامداد کارکردم و به مدت 2ماه تقریبا از ساعت 15تا 23شب وروزهای قرمز تقویم اکثرا کارکردم و فقط توی این 7ما...
اخراج از کار کارگر
سلام من دریک شرکت معتبر کار می کردم و سابقه خوبی دارم شرکتی از من دعوت به همکاری کرد و بعد از پنج مرحله مصاحبه و آزمون من استخدام کرد و سفته حسن انجام کار دریافت کرد ولی شیوه کار آن ها اشتباه و غیر ح...
مطالبه عیدی و سنوات کارگر
6ساله برای پیمان کار کارکردم شهرداری دو ماه بیرون کردند و الان هیچی به من ندادن عیدی سنوات چیکار کنم؟...
اخراج بعد از مرخصی استعلاجی
سلام، خسته نباشید. من 7 سال در جایی کار کردم. 3 ماه تصادف کردم. الان میگویند نمی خواهیم. بعد 3 ماه استعلاجی داشتم حالا که رفتم میگویند نمی خواهیم. رفتم برای بیمه بیکاری اقدام کنم، می گویند نمیشه. میشه...