مشاوره حقوقی رایگان - مابه التفاوت تنزل پست سازمانی ایثارگران

سلام و روز بخیر.
مطابق تبصره «2» بند ذ ماده 87 در قانون برنامه ششم: والدين، همسران و فرزندان شهدا و جانبازان و آزادگان و رزمندگان با حداقل شش ماه حضور در جبهه شاغل در كليه دستگاه هاي مشمول ماده (2) قانون جامع خدمات رساني به ايثارگران و موسسات تابعه آن ها و شركت هاي عمومي و دولتی در صورت تنزل از پست سازماني بالاتر مشروط به عدم محكوميت آن ها بر اساس آراء مراجع قضائي يا اداري به تنزل پست از كليه حقوق و مزاياي همان پست سازماني يا پست همطراز شغل و پست قبلي برخوردار ميشوند.
اگر سازمانی از این قانون پیروی نكند، امكان پیگیری حقوقی وجود دارد؟
تشكر

پاسخ ها :


مابه التفاوت تنزل پست سازمانی ایثارگران تبصره دو بند ذ ماده 87 قانون برنامه ششم توسعه تنزل پست ایثارگران

سوالات مرتبط

مابه التفاوت تنزل پست سازمانی ایثارگران
سلام و روز بخیر. مطابق تبصره «2» بند ذ ماده 87 در قانون برنامه ششم: والدين، همسران و فرزندان شهدا و جانبازان و آزادگان و رزمندگان با حداقل شش ماه حضور در جبهه شاغل در كليه دستگاه هاي مشمو...
در مورد تبصره دو بند ذ ماده 87 قانون برنامه ششم توسعه
در صورتی که یک شخصی مشمول تبصره دو بند ذ ماده 87 قانون برنامه ششم توسعه از یک دستگاه اجرایی به دستگاه دیگر اجرایی منتقل گردد و در دستگاه جدید پستی که اختصاص داده می شود از پست قبلی پایین ترباشد به اص...
تنزل پست ایثارگران
منظور از حقوق و مزایا طبق تبصره دو بند ذ ماده 87 قانون برنامه ششم توسعه آیا فقط حقوق است یا اضافه کار و حق مدیریت را نیز شامل میشود؟...
تنزل پست
اینجانب فرزندشهیدم، حدود19سال با مدرک دیپلم دراورژانس115فعالیت میکنم، درزمان قراردادی حکم بنده تکنسین بود، وقتی رسمی شدم ردیف متصدی اموردفتری به بنده دادن وبعداز گذراندن یک دوره که ازتهران نامه زده بو...
تنزل پست ایثارگران و حق همترازی مدیریت
با سلام و احترام بنده هیات علمی دانشگاه و فرزند شهید هستم. تا سال 99 معاون آموزشی دانشگاه بودم بعلت بیماری که در طی معاونت تشدید شد مجبور به استعفا شدم. با توجه به اینکه برای برقراری حق همترازی مدیریت...