مشاوره حقوقی رایگان - حق و حقوق قانونی در زمان خاتمه همکاری

با سلام من از سال 94 تا پایان شهریور امسال در شرکتی مشغول به کار بوده ام یک دوره در خرداد 1397 با من تسویه حساب شد و من بعد از وقفه ای کوتاه مجدد در بهمن ماه همان سال به شرکت بازگشتم در پایان سال 99 سنوات اینجانب را پرداخت کردند اما امسال در آخرین روز قراردادم در پایان شهریور نامه ای مبنی بر اینکه از امروز نیازی به خدمات شما نیست دادند و خواستار ترک محل کار شدند و الان با گذشت 47 روز هنوز با من تسویه حساب نکرده اند.
1. درخصوص خاتمه کار یکباره میتوانم اقدامی کنم؟
2. عیدی و پاداش مشمول مالیات هستند؟
3. سنوات سالهای گذشته را میتوانم به روز مطالبه کنم؟ ضمن اینکه یکی از آیتم های حقوقی را مبنای محاسبه سنوات سالهای قبل قرار ندادند

پاسخ ها :

حسین حاجی زاده

جناب آقای حسین حاجی زاده :

استان : تهران


درود اگر قرارداد دارید طبق آن عمل می شود و می توانید در خواست بازگشت به کار دهید و تا 1 ماه از بیمه بیکاری استفاده نمایید و تمام حقوق شما باید پرداخت شود


06:16:07   1400/8/17

موافق (0) مخالف (0)

سهراب کلانتری

جناب آقای سهراب کلانتری :

استان : البرز


با سلام
از طریق اداره کار می توانی. شکایت خود را پیگیری کنید


06:16:25   1400/8/17

موافق (0) مخالف (0)

یاسر معتمدی محمدیان

جناب آقای یاسر معتمدی محمدیان :

استان : تهران


با سلام پاسخ سوالات:
سوال 1 و 3: بابت کارکردتان تا خرداد97 نمی توانید مجدد حق سنوات مطالبه کنید و همچنین نمی توانید مابه التفاوت حق سنوات را مطالبه کنید منتها اگر تسویه حساب بعدی تان که در پایان سال 99 انجام شده بدون وقفه ی کاری بوده باشد ( یعنی رابطه ی کاری و بیمه ای تان با کارفرما اینگونه نباشد که در پایان 99 قطع شده و مجدد چند روز بعد در ابتدای 1400 برقرار شود) در اینصورت امکان مطالبه ما به التفاوت حق سنوات بر مبنای آخرین حقوق را دارید
سوال 2. عیدی تا میزان یک ماه معافیت مالیاتی از مالیات معاف بوده و مازاد بر آن مشمول مالیات است
برای کسب اطلاعات بیشتر با اینجانب تماس بگیرید


06:24:30   1400/8/17

موافق (0) مخالف (0)

غلامرضا قربانی

جناب آقای غلامرضا قربانی :

استان : تهران


از طریق سامانه روابط کار شکایت خود را علیه کارفرما مطرح نمایید


06:32:58   1400/8/17

موافق (0) مخالف (0)

عذرا نصرآبادی

سرکار خانم عذرا نصرآبادی :

استان : خراسان رضوی


از طریق سامانه روابط کار شکایت خود را علیه کارفرما مطرح نمایید


08:37:32   1400/8/17

موافق (0) مخالف (0)

لیلا اردستانی رستمی

سرکار خانم لیلا اردستانی رستمی:

استان : تهران


از طریق سامانه روابط کار شکایت خود را علیه کارفرما مطرح نمایید


10:45:40   1400/8/17

موافق (0) مخالف (0)

مصطفی مستأجران

جناب آقای مصطفی مستأجران :

استان : اصفهان


باسلام از طریق سامانه مربوطه به اداره کار شکایت و پیگیری کنید


11:50:32   1400/8/17

موافق (0) مخالف (0)


عدم تسویه حساب با کارگر عدم تسویه حساب شرکت حق و حقوق کارگر در زمان خاتمه همکاری عیدی پاداش مطالبه سنوات مالیات

سوالات مرتبط

عدم تسویه حساب با کارگر
یک سال بعد از اتمام قرارداد کارفرما تسویه حساب نکرده با من. من بابت مطالباتم شامل مزایا و سنوات و عیدی شکایت کردم که در مرحله اول تمامش رد شد. متوجه شدم که کارفرما در لیست حضور غیاب دستکاری کرده و ساع...
عدم تسویه حساب و عدم پرداخت بیمه
سلام ب عنوان پیک موتوری دریک شرکت خصوصی باتری ماشین نصب میکنم درتاریخ 8/8/1401 موقع برگشت از کارم ب منزل تصادف کردم وپایان قرارددادم 30/9/1401 هستش ب شرکت گفتم نیرو بگیرن بصورت شفاهی درحین درمانم مت...
تسویه حساب
با سلام و احترام بنده قرارداد مدت موقت تا 29 اسفند 1402 داشتم. شرکت ماه اسفند، حقوق آبان و آذر و دی و عیدی را پرداخت کرد. حقوق بهمن و اسفند و سنوات باقی ماند. بعد از سیزده روز تعطیلی، چهاردهم به مدیرم...
در حین کار تسویه حساب امضاء شده
سلام وقت بخیر بنده در یک شرکت کار میکنم و می خواستم تسویه حساب کنم و امضاء کردم ولی بخاطر یک چیزی از کار نرفتم و موندم ادامه کار دادم و هیچ چیزی نگرفتم حقوق یا عید سنوات آیا الان بخوام از کار خروج ...
ندادن تسویه بعد از ترک کار
باسلام من در شرکتی کار میکردم درحدود 80روز به صورت مداوم شب کار بودم بخاطر مشکلات خوانوادگی و نگرفتن نیرو نگهبان توسط شرکت مجبور به ترک کار شدم الان شرکت میتونن تسویه کامل نده...