برای پیگیری حق‌الزحمه و اخراج غیرقانونی، ابتدا باید با در دست داشتن مدارک شناسایی و شواهد همکاری به اداره کار منطقه خود مراجعه کرده و دادخواست ثبت کنید. در صورت نبود قرارداد کتبی، می‌توانید با ارائه پرینت حساب، استشهاد محلی یا پیامک‌های کاری، رابطه استخدامی را اثبات کرده و علاوه بر حقوق معوقه، حق سنوات و حق بیمه خود را نیز مطالبه نمایید. مراجع حل اختلاف موظفند پس از بررسی اسناد، کارفرما را به پرداخت تمام مطالبات قانونی ملزم کنند و در صورت عدم تمکین، حکم از طریق واحد اجرای احکام دادگستری قابل پیگیری است.

سلام

مراجعه به اداره کار محل کارتان 

بخش: هیأت تشخیص

بفرمایید:

«بدون دلیل اخراج شدم و حقوقم پرداخت نشده، شکایت دارم.

در هر صورت حق با شماست

با سلام می‌توانید از طریق اداره کار شکایت کنید و تمام حق و حقوق خودتان را مطالبه کنید

درود پرسشگر ارجمند حقوق و مزایای شما کاملاً از طریق هیئت‌های حل اختلاف اداره کار قابلیت مطالبه را دارد امکان درخواست بازگشت به کار نیز متصور است در دفاتر پیشخوان باید احراز هویت شوید سامانه روابط کار ثبت نام کنید توسط وکیلی که متخصص و آشنا به امور کار می‌باشد موضوع را مطرح و پیگیری بفرمائید.