مشاوره حقوقی رایگان - اخراج در زمان قرارداد فعال
من با داشتن قرارداد دو ماهه،13 روز مانده به پایان قرارداد اخراج شدم،ولی کارفرما به اداره کار عنوان کرد که ایشان ترک کار کرده،در صورتی که من حتی روز بعد از اخراج به محل کار مراجعه کردم و و ورودم را ثبت کردم و همکاران نیز شاهد ورود من بودن ولی اجازه انجام کار به من داده نشد
پاسخ ها
بادرود
کارفرما با ادعای دروغین ترک کار شما را اخراج کرده است و شما حق دارید ظرف ۳۰ روز به هیات تشخیص شکایت کنید تا با ارائه شواهد (ورود ثبتشده و شهادت همکاران)، بازگشت به کار و دریافت تمامی حقوق معوقه، سنوات و مزایای باقیمانده قرارداد را دریافت کنید
با درود
پرسشگر ارجمند باید منتظر تصمیم هیات تشخيص بمانید اگر دادخواست داده اید
نیاز به تنظیم لایحه دارید
سوالات مرتبط
اخراج بدون اطلاع قبلی و بدون دلیل
سلام ، من 6 سال تو آژانس هواپیمایی کار کردم . فروردین 98 یک شبه بدون دلیل گفتن از فردا نیا
آیا من میتونم بابت این موضوع شکایتی داشته باشم ، چون من یکماه بیکار بودم تا بتونم دوباره مشغول به کار بشم...
حق و حقوق سرایداری
سلام بنده نزدیک به 7ماه است در مجتمع 20 واحدی سرایدار تمام وقت هستم تمام کار مربوط را انجام دادم الان یکاره میگن خالی کن شکایت کنم به جایی میرسم نتیجه میگیرم ؟...
بیمه تامین اجتماعی
باسلام، پدرم تو یه شرکتی کار میکرد که 16 سال سابقه بیمه داره و 4ماه دیگه 60 سالش پر میشه شرکت 2 روزه بی دلیل انداختش بیرون میخواستم ببینم میتونه از بیمه بیکاری که تا الان استفاده نکرده بگیره تا سن 64س...
اخراج از ارتش
سلام ، سال گذشته به جرم تبلیغات علیه نظام محکوم به دو ماه و نیم حبس تعزیری درجه هشت شدم ولی تمام کاری که کرده بودم ورود و پیگیری شبکه های مختلف مخالف نظام در فضای مجازی بوده و هرگز هیچ ارتباط یا پیامی...
اعتراض به رای هیات تخلفات اداری
هیات بدوی تخلفات اداری مالیاتی، به بنده با 23 سال سابقه کار به خاطر دو ماه غیبت حکم اخراج دادهاند. فکر نمیکنم رای عادلانه باشد. مگر جنایت جنگی مرتکب شدم؟ به نظرم کاملا مغرضانه بوده. بنده ف...
