درباره دادراه پایگاه دانش مقالات حقوقی نکات حقوقی

مشاوره حقوقی رایگان - اخراج از محل کار بدون دلیل منطقی

با سلام من نیروی رسمی یک شرکت داروسازی هستم. به دلیل تغییر مدیریت و اضافه شدن نیروهای جدید و معرف دار منو میخواستن به یک واحدی که کار با مواد شیمیایی داره منتقل کنن ولی بنده به مواد شیمیایی حساسیت دارم. منابع انسانی بهم گفت یا معرف و کسی زنگ بزنه توصیه ات کنه یا برو اون واحد یا دو هفته 3 جلسه کمیته انضباطی میگیریم و اخراج میکنیم.آیا به این راحتی میتونن چنین کاری کنن؟ با اینکه نظر متخصص بردم برای حساسیت پوستی و خود ایمنی و در سابقه hse از سال 401 ثبت شده است.

پاسخ ها

کمیته انضباطی برابر آیین نامه خود می‌تواند اقداماتی همچون اخراج را در پی داشته باشد

بله میتوانند

سوالات مرتبط

رابطه کاری
سلام و عرض ادب؛ اگر در روابط کارگری و کارفرمایی؛کارگر بدون عذر موجه اخراج شود چه کاری می تواند انجام دهد؟...
اخراج بی دلیل
سلام وقت بخیر بنده چهارسال در کلینیک دندانپزشکی کار می‌کردم بعد چهارسال یه هفته ب پایان سال گفتن کار تعطیله نیازی نداریم ماهم باور کردیم .اما گفتن ب دلیل اینکه شهرداری مجوز نداده . ورشکست شدیم ام...
اخراج از کار کارگر
سلام من در شرکتی کار میکردم با سابقه18 سال و8ماه سابقه دارم شرکت در شرایط سخت و زیان آور هست از دیروز به من گفتند قراردادت تمام شده بدون هیچ دلیلی اخراج کردند می خواستم بپرسم می توانم شکایت کنم...
اخراج از کار بدون دلیل
باسلام وعرض ادب شهریور ومهر1403 به مدت2ماه کارکردم از 1403/7/28 اخراجم کردن بدون دلیل فقط مشکلی که پیش اومد درخواست15میلیون تومن مساعده داده بودم که بعداز15روزگفتن پول واریزشده به حسابت ولی پولی واریز...
اخراج از کار بدون دلیل
ازچه طریقی حق حقوقم رابگیرم 9ماهه بیکار شد کار پیدا نکردم...