با توجه به متن ارائه شده، لحن بیان شما تند و اتهام‌آمیز است و احتمال شکایت کارفرما به دلیل توهین یا نشر اکاذیب وجود دارد. بهتر است از طریق مجاری قانونی و با ارائه مستندات، حقوق خود را پیگیری نمایید.

خیر

صراحتی در متن وجود ندارد تا کارفرما بتواند شکایت کیفری نتیجه‌بخشی داشته باشد. به علاوه، نفرین کردن توسط قانونگذار جرم‌انگاری نشده است.

با درود 

پرسشگر ارجمند آری به نوعی توهین محسوب می‌شود 

راه دفاع از متهم نیز وجود دارد 

بدیهی است هر مدعی یا شاکی می‌بایست بتواند ادعای خویش را اثبات نماید صرف ادعا مثبت مدعا نخواهد بود و اصل بر برائت است 

تحت نظارت یک وکیل مبرز دادگستری اقدام نمایید تا دچار خسران جبران ناپذیری نشوید دادگستری عرصه آزمون و خطا نیست دقت کنید.