مشاوره حقوقی رایگان - اخراج یا ترک کار

با سلام و خسته نباشید کارفرمای من از من خواسته که از شنبه در محل کار حاضر نشم، می‌خواستم بدونم اگه حاضر نشم ایشون می‌تونه بعداً با ظاهر سازی این امر که من خودم نخواستم تا پایان مدت قراردادم کار کنم کارکرد من رو پرداخت نکنه؟ و این نرفتن سر کار ممکنه از نظر قانونی و بیمه‌ای برای من عواقبی داشته باشه؟ تشکر پیشاپیش از حسن توجه شما

پاسخ ها:


حتما در محل کار حاضر شود تا دستور کتبی مبنی بر عدم نیاز موقت شما را به شما ابلاغ کنند

20:12:31   1399/6/23
اخراج از کار ترک کار حقوق کارگر کارگر کارفرما

سوالات مرتبط

اخراج بدون اطلاع قبلی و بدون دلیل
سلام ، من 6 سال تو آژانس هواپیمایی کار کردم . فروردین 98 یک شبه بدون دلیل گفتن از فردا نیا آیا من میتونم بابت این موضوع شکایتی داشته باشم ، چون من یکماه بیکار بودم تا بتونم دوباره مشغول به کار بشم...
حق و حقوق سرایداری
سلام بنده نزدیک به 7ماه است در مجتمع 20 واحدی سرایدار تمام وقت هستم تمام کار مربوط را انجام دادم الان یکاره میگن خالی کن شکایت کنم به جایی میرسم نتیجه میگیرم ؟...
بیمه تامین اجتماعی
باسلام، پدرم تو یه شرکتی کار میکرد که 16 سال سابقه بیمه داره و 4ماه دیگه 60 سالش پر میشه شرکت 2 روزه بی دلیل انداختش بیرون میخواستم ببینم میتونه از بیمه بیکاری که تا الان استفاده نکرده بگیره تا سن 64س...
اخراج از ارتش
سلام ، سال گذشته به جرم تبلیغات علیه نظام محکوم به دو ماه و نیم حبس تعزیری درجه هشت شدم ولی تمام کاری که کرده بودم ورود و پیگیری شبکه های مختلف مخالف نظام در فضای مجازی بوده و هرگز هیچ ارتباط یا پیامی...
اعتراض به رای هیات تخلفات اداری
هیات بدوی تخلفات اداری مالیاتی، به بنده با 23 سال سابقه کار به خاطر دو ماه غیبت حکم اخراج داده‌اند. فکر نمی‌کنم رای عادلانه باشد. مگر جنایت جنگی مرتکب شدم؟ به نظرم کاملا مغرضانه بوده. بنده ف...