توافق اولیه شما ملاک عمل است

سلام و عرض ادب

در این وضعیت:

• کارفرما نمی‌تواند پس از اتمام کار، بدون مستندات و دلیل قانونی، شما را مجبور به اصلاح و پرداخت هزینه کند، مگر اینکه اشتباه شما مستند و واضح باشد و قبل از تحویل به شما اعلام شده باشد.
• اگر کار طبق عرف و قرارداد انجام شده و هیچ اعلام نقص قبلی یا قرارداد اصلاح نداشته‌اید، کارفرما حق دارد مبلغ توافق شده را پرداخت کند و نمی‌تواند آن را کسر کند.
• در صورت امتناع کارفرما، می‌توانید دادخواست حقوقی دریافت حق‌الزحمه تقدیم کنید و مستندات انجام کار، رسیدها و عکس‌ها را ارائه نمایید.

بنابراین، فقط در صورت تخلف واضح و اثبات‌شده شما، کارفرما می‌تواند هزینه اصلاح را مطالبه کند وگرنه حق شما برای دریافت دستمزد محفوظ است

در اداره کار شاکی شوید 

با سلام

اگر کار را درست انجام داده ای می‌توانید دادخواست بدهید و دستمزد خودتان را مطالبه کنید در غیر این صورت بهتر است مشکل را دوستانه حل و فصل کنید

با درود 

پرسشگر ارجمند توافقات حاصله حائز اهمیت است باید دید کارگر محسوب میشوید یا پیمانکار 

سلام شما اظهارنامه بزنید و مطالبه کنید و سپس دادخواست

توافق اولیه ملاک عمل است بهتر است جهت اخذ توضیحات بیشتر مشاوره تلفنی بگیرید

سلام شما به لحاظ قانونی قادر هستید که دادخواست به خواسته مطالبه وجه مبنی بر اجرت کار به انجام رسیده را از طریق دفتر خدمات الکترونیک قضایی به ثبت برسانید.

شما باید اول اظهارنامه بدهید سپس به دادخواست مطالبه وجه بدهید